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Des milliers de Français se sont rendus à Paris pour protester contre la politique du président Emmanuel Macron. C’est déjà le vingt-sixième week-end de manifestations organisées par le mouvement des “gilets jaunes” en France. Les manifestations traditionnelles du samedi ont été organisées cette fois seulement trois jours après le syndicat du 1er mai dans la capitale et les régions françaises.

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A Paris, la préfecture de police, sur ordre spécial, la veille des manifestations, a de nouveau interdit aux manifestants de s’approcher du centre historique de la ville. Les manifestants ont dû choisir des itinéraires éloignés de l’avenue principale de la capitale – les Champs-Élysées, ainsi que des quartiers où se trouvent la résidence officielle du président de la République française et de l’Assemblée nationale wiki buzz (chambre basse du parlement).

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Les manifestants ne pourront pas se rassembler dans la cathédrale Notre-Dame, qui a souffert le mois dernier en raison blagues sur le web d’un incendie. Le système de retraite français, c’est un gros accord intergénérationnel. Des dizaines de régimes différents, un âge de départ à la retraite peu élevé et des coûts de maintenance élevés sont les principaux problèmes du système de retraite français.

Dans un pays habitué aux avantages sociaux élevés, où la position des syndicats est extrêmement forte, il est difficile de procéder à des réformes, en particulier sur un sujet aussi délicat que celui des retraites.

La France doit cependant mettre de l’ordre avec eux, car le système actuel est l’un des plus coûteux au monde. Pourquoi est-ce vrai? Regardons quelques faits: L’âge de la retraite de base en France est de 62 ans (pour les personnes nées en 1955). Parmi les pays de l’OCDE, seuls les Slovènes, les Luxembourgeois, les Turcs et les Coréens du Sud peuvent prendre leur retraite plus tôt. Il existe plusieurs options statutaires pour la retraite anticipée – même à l’âge de 55 ans.

La France compte plus de 67 millions d’habitants, dont environ un quart sont à la retraite. Le taux de remplacement net se situe autour de 75% du dernier salaire, la moyenne des pays de l’OCDE étant de 63%.

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Comment ça marche? Le système de retraite en France est dominé par un grand pilier public. Dans ce cadre, il existe une pension de base à laquelle tous les employés ont droit. Il est égal au salaire annuel moyen (les 25 meilleures années sont prises en compte) multiplié par le taux de pension auquel le wiki buzz salarié a droit blagues sur le web et par la durée de l’assurance divisée par la période nécessaire pour obtenir une pension complète.

  • Cela semble compliqué, mais en conséquence, le montant maximum de la pension de base dans le secteur privé ne peut être supérieur à 50%. “Plafond de sécurité sociale” en vigueur pendant l’année de la retraite.
  • Un retraité tout frais en 2018 qui est venu chercher une pension à l’âge de 62 ans et qui a travaillé entre 41 et 43 ans (selon la date de naissance) peut compter jusqu’à 1 655 euros par mois. La pension minimum est de 1 240 euros. Il y a la possibilité d’un ajout à la prestation de base.

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Il peut être appliqué par ceux qui: travaillent après avoir dépassé l’âge légal de la retraite, ont au moins trois enfants, sont handicapés ou soutiennent leur conjoint. Tous les employés, à l’exception de la pension de base, sont également inscritsdans une pension professionnelle.

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Dans ce cadre, les employés sont divisés en gestionnaires et autres. Cette pension est calculée sur la base d’un système de points. La notation dépend de l’ancienneté de l’employé et de l’âge auquel il a décidé de prendre sa retraite. Il existe également des programmes supplémentaires pour les employés, basés sur un système à cotisations définies, mais la plupart des entreprises ne sont pas pressées de les mettre en place et de les exécuter parallèlement aux programmes obligatoires.

Au total, les transferts publics représentent plus de 75% du revenu des wiki buzz retraités français. Les Français épargnent aussi pour leur retraite en dehors du pilier public. Selon les données de l’OCDE, les sources de revenus des retraités dans environ 17% sont l’épargne privée [9]. Ils constituent environ 8,7% du PIB national.

Pension pour tout le wiki buzz blagues sur le web mondePension pour tout le monde. Le système de retraite français est très centralisé. Pilier, qui comprend la retraite de base et la retraite des employés, est basé sur le mécanisme de répartition, ce qui blagues sur le web signifie que les cotisations perçues par la génération active sont versées aux retraités de manière continue. Il s’agit d’une charge très lourde pour le budget – selon les données relativement anciennes de l’OCDE de 2013, les dépenses pour le système de retraite représentaient 13,8% du PIB (5,6 points de plus que la moyenne des pays de l’OCDE) – davantage pour les services qu’au Portugal et en Italie. Par contre, le système français est très fragmenté.

Augmenter le droit à la retraite

À l’heure actuelle, plus de 40 plans sont destinés à divers groupes professionnels – employés des secteurs privé et public, représentants de professions libérales, artistes, artisans, agriculteurs, etc. . Moyenne européenne avec défauts. Le système de retraite français est un support, du moins en considérant l’indice Melbourne Mercer Global Pension préparé chaque année par les analystes de Mercer.

Dans la dernière édition de 2017, sur 100 points possibles, ils ont obtenu 59,6. C’est un peu mieux que le polonais (55,1 points), mais beaucoup plus faible que le sommet (pays scandinaves et Australie). Les auteurs du rapport soulignent qu’il s’agit d’un bon système, mais blagues sur le web que celui-ci manque et présente des risques importants.

Sans eux, écrivent les analystes, la stabilité à long terme du système est discutable. Que font-ils?

Augmenter le droit à la retraite de base, augmenter la participation des travailleurs âgés et améliorer la réglementation légale pour la partie privée du système. Les réformes sont nécessaires. Le système wiki buzz est en train de changer. La dernière réforme majeure a eu lieu en 2010. L’effet le plus important a été l’augmentation de l’âge de la retraite – à partir de 2017, le minimum est de 62 ans (60 ans auparavant) pour les personnes nées depuis 1955.